Concours restaurant Llil Jean Pi (vosges)

Électrotechnicien / Électrotechnicienne d'installation

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Le Grand Belfort Communauté d'Agglomération se compose de 52 communes et occupe au coeur des grands échanges européens une situation géographique stratégique.Le Grand Belfort Communauté d'Agglomération exerce de plein droit à la place des 52 communes membres, des compétences obligatoires (développement économique, aménagement de l'espace communautaire, collecte et traitement des déchets ménagers'), des compétences facultatives (haut débit, enseignement supérieur et de la recherche?) et des compétences optionnelles (voirie, eau, assainissement, gestion d'équipements culturels et sportif?) dans la limite pour la plupart d'entre elle, de l'intérêt communautaire. Le poste : Rattaché à la direction du Cycle de l'Eau, service Maintenance Eau & Assainissement, l'électrotechnicien - maintenancier assure l'entretien et la maintenance préventive du parc d'équipements (pompes, moto-réducteurs, compresseurs d'aération, presse à vis, etc...) installés dans les ouvrages d'assainissement (postes de refoulement, usines de traitement des eaux usées, bassins d'orage, etc...). - diagnostique les pannes des actionneurs et armoires électriques et assure leur remise en route (maintenance curative) -[...]

Professeur / Professeure de physique, chimie, biologie

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Belfort, 47 500 habitants, chef lieu du Territoire de Belfort, entre Vosges et Jura, est le coeur urbain d'une agglomération de 103 000 habitants. Le poste : Rattaché à la direction du Centre de Formation des Apprentis Municipal, l'enseignant en mathématiques, physique et chimie assure l'animation pédagogique des matières concernées dan le cadre du dispositif global de formation des apprentis. - met en oeuvre une pédagogie adaptée afin de pouvoir apprécier et évaluer le travail des apprenants - veille au bon comportement de ceux-ci, au respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité - participe aux évaluations, à l'élaboration des sujets d'examens ainsi qu'aux jurys - assure le suivi pédagogique et éducatif des apprentis ainsi que les échanges et la communication entre le centre de formation, l'entreprise et la famille - participe aux conseils de classe et aux réunions pédagogiques - participe aux projets pédagogiques du CFA Modalités de recrutement : - Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. - Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en[...]

Responsable de centre de contrôle technique automobile

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Belfort, 47 500 habitants, chef lieu du Territoire de Belfort, entre Vosges et Jura, est le coeur urbain d'une agglomération de 103 000 habitants. Le poste : Le Centre Technique Municipal compte 60 agents opérationnels et assure les missions courantes d'entretien des bâtiments. Le service bâtiment compte trois secteurs répartis dans les domaines du second oeuvre. Rattaché au responsable du Centre Technique Municipal, le responsable d'équipe du secteur bâtiment assure l'encadrement opérationnel des 7 agents de son secteur d'activité (compétences : maçonnerie, menuiserie, couverture) en veillant au respect des consignes de sécurité. - organise les interventions des agents selon les priorités, veille à leur préparation en amont et assure la coordination de l'équipe - remonte les informations vers sa hiérarchie (avancement des interventions, dégâts constatés....) - effectue un suivi quotidien de l' activité et renseigne les outils et logiciels - réalise les différentes consultations avec les fournisseurs et travaille en relation avec les prestataires externes - remplace le responsable d'équipe d'un autre secteur bâtiment en lien avec les nécessités de service - participe[...]

Chargé / Chargée d'information jeunesse

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Belfort, 47 500 habitants, chef lieu du Territoire de Belfort, entre Vosges et Jura, est le coeur urbain d'une agglomération de 103 000 habitants. Le poste : Rattaché à la direction des Sports et de lase, le chargé d'informationse et carte Avantages assure les missions d'accueil pour le public d'info Belfort, développement et assure le lancement et la vente de la carte Avantages. assure les missions d'accueil pour le public d'info Belfort : - accueille et informe le public - conseille et oriente vers les structures ou services compétents - vend la Carte Avantages - gère la billetterie, les services et l'encaissement des recettes - renseigne les statistiques de fréquentation assure le développement de la Carte Avantages : - démarche, prospecte et recherche de nouveaux partenaires - négocie les offres de la Carte Avantages - prépare et conçoit le contenu du livret de réduction, suit la fabrication avec l'imprimeur - réalise les affiches, les flyers et le plan de communication - prépare les commandes et les livraisons des points de vente - suit les ventes, gère les commandes et le stocks des cartes assure le lancement et la vente de la carte Avantages - anime et communique[...]

Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Objectif Plus écrit des histoires professionnelles... Depuis bientôt 35 ans, nous accompagnons de nombreux collaborateurs dans le secteur du sport, de l'animation, de la petite enfance, du social et du médico social vers l'emploi en Région Sud Paca. Dans le cadre d'un parcours complet de formation BPJEPS APT : Activités Physiques pour Tous (préformation et formation qualifiante) nous recherchons plusieurs éducateurs(trices) en alternance. Formation en alternance Dates : du 15 septembre 2025 au 14 septembre 2026 Lieu de formation : St Tulle (Manosque) Diplôme visé : BPJEPS APT - Diplôme d'État homologué de niveau IV (Niveau Baccalauréat) Contrat : apprentissage - en alternance Rémunération : en fonction de l'âge Prérequis : avoir 17 ans minimum, PSC1, TEP (nous contacter) Objectif de la formation : Le titulaire du brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport, BPJEPS, exerce le métier d'animateur dans une association, un club sportif ou une entreprise. Il peut également préparer les concours de la fonction publique territoriale (éducateur territorial des activités physiques et sportives, animateur territorial) ou de la fonction publique hospitalière[...]

Adjoint / Adjointe de sécurité de la police nationale

Emploi Administrations - Institutions

Vierzon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Accessible sans condition de diplôme à partir de 17 ans et jusqu'à 30 ans, nationalité française, casier judiciaire vierge. Vous aurez l'opportunité d'exercer un métier passionnant, au service de la population, en soutien des gardiens de la paix. - En tant que policier adjoint affecté à la sécurité-publique au commissariat de VIERZON, vous participerez à la sécurité générale, en appui des missions de police secours au quotidien, de lutte contre la délinquance et à la protection de la population. Vous assurerez également l'accueil et l'information des usagers dans les services de police Après votre inscription et la réussite de cette sélection, vous incorporerez une école de police pour une formation rémunérée de 16 semaines en école de police. Vous signerez un contrat de travail (cdd) de 3 ans renouvelables une seule fois (2 périodes de 3 ans). A l'issue de cette formation, vous serez affecté(e) au commissariat de VIERZON. Au bout d'un an d'ancienneté, vous pourrez présenter par la voie interne le second concours interne gardien de la paix accessible sans condition de diplôme. Durée du contrat : 36 mois, renouvelable une fois Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire[...]

Adjoint / Adjointe de sécurité de la police nationale

Emploi Administrations - Institutions

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Accessible sans condition de diplôme à partir de 17 ans et jusqu'à 30 ans, nationalité française, casier judiciaire vierge. Vous aurez l'opportunité d'exercer un métier passionnant, au service de la population, en soutien des gardiens de la paix. - En tant que policier adjoint affecté à la sécurité-publique au commissariat de BOURGES, vous participerez à la sécurité générale, en appui des missions de police secours au quotidien, de lutte contre la délinquance et à la protection de la population. Vous assurerez également l'accueil et l'information des usagers dans les services de police Après votre inscription et la réussite de cette sélection, vous incorporerez une école de police pour une formation rémunérée de 16 semaines en école de police. Vous signerez un contrat de travail (cdd) de 3 ans renouvelables une seule fois (2 périodes de 3 ans). A l'issue de cette formation, vous serez affecté(e) au commissariat de BOURGES. Au bout d'un an d'ancienneté, vous pourrez présenter par la voie interne le second concours interne gardien de la paix accessible sans condition de diplôme. Durée du contrat : 36 mois, renouvelable une fois Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire[...]

Adjoint / Adjointe de sécurité de la police nationale

Emploi Administrations - Institutions

Dreux, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Accessible sans condition de diplôme à partir de 17 ans et jusqu'à 30 ans, nationalité française, casier judiciaire vierge. Vous aurez l'opportunité d'exercer un métier passionnant, au service de la population, en soutien des gardiens de la paix. - En tant que policier adjoint affecté à la sécurité-publique au commissariat de DREUX, vous participerez à la sécurité générale, en appui des missions de police secours au quotidien, de lutte contre la délinquance et à la protection de la population. Vous assurerez également l'accueil et l'information des usagers dans les services de police Après votre inscription et la réussite de cette sélection, vous incorporerez une école de police pour une formation rémunérée de 16 semaines en école de police. Vous signerez un contrat de travail (cdd) de 3 ans renouvelables une seule fois (2 périodes de 3 ans). A l'issue de cette formation, vous serez affecté(e) au commissariat de DREUX. Au bout d'un an d'ancienneté, vous pourrez présenter par la voie interne le second concours interne gardien de la paix accessible sans condition de diplôme. Durée du contrat : 36 mois, renouvelable une fois Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire :[...]

Adjoint / Adjointe de sécurité de la police nationale

Emploi Administrations - Institutions

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Accessible sans condition de diplôme à partir de 17 ans et jusqu'à 30 ans, nationalité française, casier judiciaire vierge. Vous aurez l'opportunité d'exercer un métier passionnant, au service de la population, en soutien des gardiens de la paix. - En tant que policier adjoint affecté à la sécurité-publique au commissariat de CHARTRES, vous participerez à la sécurité générale, en appui des missions de police secours au quotidien, de lutte contre la délinquance et à la protection de la population. Vous assurerez également l'accueil et l'information des usagers dans les services de police Après votre inscription et la réussite de cette sélection, vous incorporerez une école de police pour une formation rémunérée de 16 semaines en école de police. Vous signerez un contrat de travail (cdd) de 3 ans renouvelables une seule fois (2 périodes de 3 ans). A l'issue de cette formation, vous serez affecté(e) au commissariat de CHARTRES. Au bout d'un an d'ancienneté, vous pourrez présenter par la voie interne le second concours interne gardien de la paix accessible sans condition de diplôme. Durée du contrat : 36 mois, renouvelable une fois Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire[...]

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Vic-Fezensac, 32, Gers, Occitanie

Nous recherchons actuellement plusieurs intervenant(e)s pour étayer nos équipes et aider nos bénéficiaires sur le secteur de VIC-FEZENSAC (+ 15km autour). Profil du candidat : -dynamique -autonome et responsable -rigoureux -porteur de valeurs et capable de les mettre en œuvre au travers du poste occupé. Missions : -entretien du logement et du linge -préparation et aide à la prise du repas -accompagnements extérieurs (courses, rdv, activités) -aide à la mobilité et à l'hygiène -surveillance, stimulation, compagnie... -remontées d'informations auprès du responsable de secteur Pour se rendre au domicile des personnes, secteurs parfois non desservis par les transports en commun, il est souhaitable d'être titulaire du permis B. Informations complémentaires: -planning sur 4 jours en semaine -travail 1 weekend par mois -indemnités kilométriques 0.38€/km entre chaque intervention -possibilité de recrutement à temps partiel. -possibilité de recrutement en CDD -possibilité de recrutement en alternance, en contrat de professionnalisation sur les titres professionnels d'assistant de vie aux familles (ADVF) et d'agent d'accompagnement auprès d'adultes dépendants (AAAD), en partenariat[...]

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Mérignac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

CDD 12 mois - Objectif CDI à l'issue - date de prise de poste : le 15 juillet 2025 Apporter un soutien technique aux chargés de projets et à la RAF : - Veiller à la bonne harmonisation des procédures et s'assurer de leurs bonnes applications - En relation avec les responsables, assurer une médiation auprès des partenaires - Animer des temps d'information à destination des chargés de projets des deux structures sur l'actualisation des dispositifs et des appels à projets - Piloter la mise en place des dispositifs, des projets et de leur financement - Assurer une veille sur les AAP et les AMI, la rédaction des projets, construction budgétaire, recherches de financements, suivi des conventions et des paiements. (Connaissance des Fonds FSE) Organiser et animer les activités de la structure : - Assurer le management individuel et collectif des chargés de projets : réunions d'équipe, entretiens de suivi d'activité, les entretiens annuels, coordination transverse entre les services - Concevoir, conduire, et évaluer les différents projets territoriaux ou thématiques - Assurer la responsabilité, en collaboration avec le service RH, en matière de recrutement, de formation, et d'évaluation[...]

Adjoint / Adjointe de sécurité de la police nationale

Emploi Administrations - Institutions

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Accessible sans condition de diplôme à partir de 17 ans et jusqu'à 30 ans, nationalité française, casier judiciaire vierge. Vous aurez l'opportunité d'exercer un métier passionnant, au service de la population, en soutien des gardiens de la paix. - En tant que policier adjoint affecté à la sécurité-publique au commissariat de CHATEAUROUX -36- vous participerez à la sécurité générale, en appui des missions de police secours au quotidien, de lutte contre la délinquance et à la protection de la population. Vous assurerez également l'accueil et l'information des usagers dans les services de police Après votre inscription et la réussite de cette sélection, vous incorporerez une école de police pour une formation rémunérée de 16 semaines en école de police. Vous signerez un contrat de travail (cdd) de 3 ans renouvelables une seule fois (2 périodes de 3 ans). A l'issue de cette formation, vous serez affecté(e) au commissariat de CHATEAUROUX. Au bout d'un an d'ancienneté, vous pourrez présenter par la voie interne le second concours interne gardien de la paix accessible sans condition de diplôme. Durée du contrat : 36 mois, renouvelable une fois Type d'emploi : Temps plein,[...]

Adjoint / Adjointe de sécurité de la police nationale

Emploi Administrations - Institutions

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Accessible sans condition de diplôme à partir de 17 ans et jusqu'à 30 ans, nationalité française, casier judiciaire vierge. Vous aurez l'opportunité d'exercer un métier passionnant, au service de la population, en soutien des gardiens de la paix. - En tant que policier adjoint affecté à la sécurité-publique au commissariat de TOURS -37- vous participerez à la sécurité générale, en appui des missions de police secours au quotidien, de lutte contre la délinquance et à la protection de la population. Vous assurerez également l'accueil et l'information des usagers dans les services de police Après votre inscription et la réussite de cette sélection, vous incorporerez une école de police pour une formation rémunérée de 16 semaines en école de police. Vous signerez un contrat de travail (cdd) de 3 ans renouvelables une seule fois (2 périodes de 3 ans). A l'issue de cette formation, vous serez affecté(e) au commissariat deTOURS. Au bout d'un an d'ancienneté, vous pourrez présenter par la voie interne le second concours interne gardien de la paix accessible sans condition de diplôme. Durée du contrat : 36 mois, renouvelable une fois Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Pontcharra, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

LA COMMUNE DE PONTCHARRA RECRUTE UN (E) EDUCATEUR/TRICE JEUNE ENFANT à temps complet Recrutement par voie statutaire ou contractuelle : Cadre d'emploi Éducateur/Educatrice de Jeunes Enfants Poste à pourvoir dès que possible Située dans le Grésivaudan, entre Grenoble et Chambéry, au pied des massifs de Chartreuse et de Belledonne, la ville de Pontcharra (7 500 habitants), pôle de centralité administratif et commercial du Haut-Grésivaudan au sein de la Communauté des communes Le Grésivaudan (CCLG), recrute un Educateur(trice) de Jeunes Enfants. Au sein des services municipaux, un projet de modernisation et de conduite du changement sont engagée. En faveur de la création d'un pôle d'équipements bâtissant un horizon commun au service des citoyens avec un nouveau groupe scolaire, un multi-accueil, complété par un RPE et un LAEP portés par la Communauté de communes. A compter de la rentrée de septembre 2025, l'établissement du jeune enfant accueillant 40 berceaux, ouvrira ses portes dans de nouveaux locaux neufs et autour d'un projet innovant. Sous l'autorité de la directrice de l'EAJE vous assurez une action éducative en direction du jeune enfant afin de favoriser l'accueil[...]

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Orchamps, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La communauté de communes Jura Nord, environ 11 700 habitants, 32 communes, composée majoritairement de villages dans un harmonieux paysage de collines, desservie par la départementale RD673, l'autoroute A36 avec une sortie à Gendrey et le canal du Rhône au Rhin le long duquel chemine l'EuroVéloroute. L'agent devra effectuer les missions d'ATSEM. Activités principales : ATSEM - Accueillir les enfants et leurs parents - Aider l'enseignant à préparer certaines activités : découpages, collages. - Nettoyer les tables après certaines activités (peinture, pâte à modeler...) - Ranger la classe, entretenir les locaux et le matériel - Aider les enfants avec leurs manteaux, chaussures, cartables. - Veiller au bien-être des enfants : propreté, sécurité. - Enseigner aux enfants les gestes de propreté - Accompagner les enfants dans leurs apprentissages scolaires au quotidien et à développer leur autonomie - Préparer les enfants pour la sieste, les réveiller Concours ATSEM (FPT) - CAP Petite enfance

Adjoint / Adjointe de sécurité de la police nationale

Emploi Administrations - Institutions

Vendôme, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Accessible sans condition de diplôme à partir de 17 ans et jusqu'à 30 ans, nationalité française, casier judiciaire vierge. Vous aurez l'opportunité d'exercer un métier passionnant, au service de la population, en soutien des gardiens de la paix. - En tant que policier adjoint affecté à la sécurité-publique au commissariat de VENDOME -41- vous participerez à la sécurité générale, en appui des missions de police secours au quotidien, de lutte contre la délinquance et à la protection de la population. Vous assurerez également l'accueil et l'information des usagers dans les services de police Après votre inscription et la réussite de cette sélection, vous incorporerez une école de police pour une formation rémunérée de 16 semaines en école de police. Vous signerez un contrat de travail (cdd) de 3 ans renouvelables une seule fois (2 périodes de 3 ans). A l'issue de cette formation, vous serez affecté(e) au commissariat de VENDOME. Au bout d'un an d'ancienneté, vous pourrez présenter par la voie interne le second concours interne gardien de la paix accessible sans condition de diplôme. Durée du contrat : 36 mois, renouvelable une fois Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire[...]

Adjoint / Adjointe de sécurité de la police nationale

Emploi Administrations - Institutions

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Accessible sans condition de diplôme à partir de 17 ans et jusqu'à 30 ans, nationalité française, casier judiciaire vierge. Vous aurez l'opportunité d'exercer un métier passionnant, au service de la population, en soutien des gardiens de la paix. - En tant que policier adjoint affecté à la sécurité-publique au commissariat de BLOIS -41- vous participerez à la sécurité générale, en appui des missions de police secours au quotidien, de lutte contre la délinquance et à la protection de la population. Vous assurerez également l'accueil et l'information des usagers dans les services de police Après votre inscription et la réussite de cette sélection, vous incorporerez une école de police pour une formation rémunérée de 16 semaines en école de police. Vous signerez un contrat de travail (cdd) de 3 ans renouvelables une seule fois (2 périodes de 3 ans). A l'issue de cette formation, vous serez affecté(e) au commissariat de BLOIS. Au bout d'un an d'ancienneté, vous pourrez présenter par la voie interne le second concours interne gardien de la paix accessible sans condition de diplôme. Durée du contrat : 36 mois, renouvelable une fois Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Administrations - Institutions

Avranches, 50, Manche, Normandie

Sous l'autorité du cadre de l'accompagnement social de proximité le référent d'aide éducative à domicile intervient de façon précoce auprès de parents et d'enfants rencontrant des difficultés éducatives, dans le cadre légal défini par le Code de l'action sociale et des familles. À ce titre, il met en œuvre les missions de prévention relevant de l'aide sociale à l'enfance. Il répond à la demande d'aide éducative des parents dans le cadre de la responsabilité incombant au travailleur social sur la base d'objectifs contractualisés. Le référent d'aide éducative à domicile élabore et met en place un projet concerté de suivi de l'enfant et de sa famille. En s'appuyant sur les ressources et compétences parentales, il affine les objectifs et les moyens adaptés à la problématique familiale afin de favoriser les changements. Il concourt ainsi à soutenir les parents dans leurs responsabilités parentales en repérant et développant les compétences des familles. À ce titre, il se réfère au cadre méthodologique et au référentiel départemental établi en matière d'actions éducatives à domicile. De surcroît, il travaille en étroite collaboration avec les différents professionnels des territoires[...]

Clerc significateur assermenté d'huissier

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Lieu : Saint-Dizier (52 - Haute-Marne) SCP VANDAMME - Commissaires de Justice L'étude SCP VANDAMME, située à Saint-Dizier, recrute un(e) clerc pour renforcer son équipe et accompagner ses missions croissantes dans les domaines judiciaires et amiables. Aucune spécialité juridique n'est exigée, mais la rigueur, la curiosité et l'envie d'apprendre seront de bons atouts. Si vous avez un profil dans l'immobilier, c'est une qualité supplémentaire compte tenu de l'ensemble de nos activités. Si vous êtes titulaire d'un Master 2 en droit ou d'un parcours équivalent, et que vous souhaitez préparer le concours d'entrée à la profession de Commissaire de Justice, nous pourrons vous accompagner dans cette voie. Que vous soyez en reconversion ou jeune diplômé(e), nous étudierons votre candidature avec attention. Missions principales : Etats des lieux locatifs Suivi des procédures de recouvrement amiable et judiciaire Rédaction d'actes Préparation de dossiers de contentieux Participation à des missions de constat Accueil téléphonique et gestion administrative Autres missions confiées par l'Étude, selon l'évolution du poste et du profil Profil recherché : Formation juridique ou administrative[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

La Porte du Der, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'ADASMS Recrute pour son Foyer de Vie à Montier-en-Der un APPRENTI MONITEUR EDUCATEUR (H/F) CDD temps plein-- Poste à pourvoir en septembre 2025 Rémunération en pourcentage du SMIC, selon âge et convention collective de mars 1966 Rattaché(e) à la direction, et dans le respect de la politique générale de l'association, vous interviendrez auprès d'un public d'adultes présentant un handicap (déficience intellectuelle et/ou troubles psychiques et du comportement) au sein d'un Foyer de vie. Vous serez amené(e) à travailler en horaire variable, en semaine et lors des week-end. Association dynamique et humaine, nous offrons une réelle qualité de vie au travail à nos salariés et un plan de développement de compétences ambitieux. Vos missions en lien avec une équipe pluridisciplinaire - Recueil des informations sur l'état de la situation, des besoins et des attentes de la personne accompagnée - Accompagnement des personnes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne - Animation d'activités en journée ou en soirée - Participation à la mise en place et la rédaction des projets individualisés d'accompagnement et/ou collectifs en co-construction avec les personnes accompagnées -[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Rives Dervoises, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'ADASMS Recrute pour son IME à Puellemontier un APPRENTI MONITEUR EDUCATEUR (H/F) CDD temps plein-- Poste à pourvoir en septembre 2025 Rémunération en pourcentage du SMIC, selon âge et convention collective de mars 1966 Rattaché(e) à la direction, et dans le respect de la politique générale de l'association, vous interviendrez auprès d'un public d'adolescents et jeunes adultes (14 à 20 ans) présentant un handicap (déficience intellectuelle et/ou troubles psychiques et du comportement) au sein d'un IME. Vous serez amené(e) du lundi au vendredi, en journée en semi-internat ou en internat le matin ou en soirée. Association dynamique et humaine, nous offrons une réelle qualité de vie au travail à nos salariés et un plan de développement de compétences ambitieux. Vos missions en lien avec une équipe pluridisciplinaire - Recueil des informations sur l'état de la situation, des besoins et des attentes de la personne accompagnée - Accompagnement des personnes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne - Animation d'activités en journée ou en soirée - Participation à la mise en place et la rédaction des projets individualisés d'accompagnement et/ou collectifs en co-construction[...]

Gestionnaire de prestations sociales

Emploi Economie - Finances

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La DREETS, Direction régionale de l'économie, de l'emploi, du travail et des solidarités reprend les missions précédemment assurées par la Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi (DIRECCTE) et par la Direction régionale de la cohésion sociale (DRCS). Elle regroupe au niveau régional environ 355 agents relevant de plusieurs BOP (BOP Travail, BOP 134 Finances DGE et CCRF). Elle s'articule autour de 4 pôles (SG, Travail, Emploi-Compétences-solidarités, Concurrence et répressions des fraudes), d'un cabinet et d'une direction régionale déléguée. Elle exerce des missions de coordination et d'animation du réseau territorial composant la région ARA. Le Département des ressources humaines et relations sociales est l'un des piliers du Secrétariat général. Le département RHRS, sous la responsabilité de la responsable de département, assure le pilotage infra-régional des effectifs et de la masse salariale, des campagnes collectives, de la politique d'action sociale individuelle. Il est garant de la bonne mise en œuvre de la gestion de la carrière et de la préparation de la paie, du développement des ressources humaines et[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Enseignement - Formation

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le Chargé de communication et développement des partenariats conçoit et déploie des stratégies visant à accroître la notoriété de l'école, à renforcer son attractivité auprès des étudiants, des partenaires académiques et des entreprises, et à promouvoir son positionnement au niveau national et international. Activités principales Communication institutionnelle et promotion de l'école - Développer et piloter la stratégie de communication institutionnelle en cohérence avec le projet pédagogique de l'école. - Élaborer des campagnes de communication multi-canaux pour attirer des candidats (print, digital, réseaux sociaux, etc.). - Gérer les relations presse et assurer une présence médiatique régulière pour valoriser les programmes, événements et résultats de l'école. - Produire et coordonner la création de supports de communication : brochures, vidéos, newsletters, site web. - Renforcer la visibilité de l'école sur les réseaux sociaux et développer des contenus engageants (témoignages d'étudiants, réussite des diplômés, etc.). Développement des partenariats et du réseau - Identifier et développer des partenariats stratégiques avec des entreprises, des associations professionnelles,[...]

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi

Lude, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Votre Rôle : Mettre en place des actions éducatives adaptées - Assurer l'acquisition de connaissances préscolaires ou scolaire, en référence au socle commun des connaissances et des compétences de l'Education Nationale - Contribuer à l'éducation des jeunes en vue de l'acquisition de nouvelles connaissances, l'apprentissage d'une vie citoyenne, le développement de l'autonomie et des relations sociales - Adapter les enseignements en fonction des potentialités et du rythme de chaque élève - Contribuer à l'élaboration du projet personnel du jeune - Travailler en partenariat et favoriser une démarche inclusive autant que cela est possible Profil recherché : Formation : - Diplôme de niveau bac+3 / bac +5 - Réussite au concours de recrutement de professeur des écoles (CRPE) - Certificat d'aptitudes professionnelle aux pratiques de l'éducation inclusive - CAPPEI Savoir-faire : - Capacité à mettre en place des actions éducatives adaptées aux besoins des jeunes - Gestion positive des situations de violence - Pratique de la Communication Alternative et Augmentée (PEC'S) et des TICES recommandées Savoir-être : Eléments particulièrement importants pour nous : - Qualités d'écoute et[...]

Adjoint / Adjointe de sécurité de la police nationale

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Accessible sans condition de diplôme à partir de 17 ans et jusqu'à 30 ans, nationalité française, casier judiciaire vierge. Vous aurez l'opportunité d'exercer un métier passionnant, au service de la population, en soutien des gardiens de la paix. - En tant que policier adjoint affecté à la sécurité-publique au commissariat de LE MANS -72- vous participerez à la sécurité générale, en appui des missions de police secours au quotidien, de lutte contre la délinquance et à la protection de la population. Vous assurerez également l'accueil et l'information des usagers dans les services de police Après votre inscription et la réussite de cette sélection, vous incorporerez une école de police pour une formation rémunérée de 16 semaines en école de police. Vous signerez un contrat de travail (cdd) de 3 ans renouvelables une seule fois (2 périodes de 3 ans). A l'issue de cette formation, vous serez affecté(e) au commissariat de LE MANS Au bout d'un an d'ancienneté, vous pourrez présenter par la voie interne le second concours interne gardien de la paix accessible sans condition de diplôme. Durée du contrat : 36 mois, renouvelable une fois Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire[...]